Caerdydd yw un o’r dinasoedd mwyaf medrus ac sy’n tyfu gyflymaf ym Mhrydain gyda Gwasanaeth Cyfreithiol mewnol ag achrediad Lexcel. Mae gennym gyfle i ymarferydd cyfreithiol diwyd, hyblyg a llawn cymhelliant ymuno â Gwasanaeth Cyfreithiol Cyngor Caerdydd yn Neuadd y Sir yng nghanol Bae Caerdydd gyda chysylltiadau trafnidiaeth a chyfleusterau parcio da.
Mae gennym gyfreithwyr arbenigol sy’n ymgymryd â gwaith caffael, ymgyfreitha, eiddo, cynllunio, llywodraethu, gwaith gofal plant a gwasanaethau cymdeithasol oedolion, a’n nod yw darparu gwasanaeth rhagorol a chynhwysol i’n cleientiaid.
Mae’r gwasanaeth bellach yn gweithredu model gweithio hybrid sy’n galluogi gweithwyr i weithio’n hyblyg o gartref neu o swyddfa, yn dibynnu ar ofynion gwasanaeth. Mae gennym system rheoli achosion fodern, llyfrgell gyfreithiol ar-lein, a thîm cymorth busnesau bach.
Ynglŷn â’r Swydd
Mae cyfle i gyfreithiwr Eiddo a Chynllunio wedi dod ar gael ac rydym yn chwilio am ymgeisydd sydd â phrofiad perthnasol i ymuno â Thîm Eiddo, Cynllunio a Chaffael y Cyngor. Mae’r tîm brwdfrydig a hynod broffesiynol hwn yn chwilio am unigolyn sydd â phrofiad a diddordeb yng ngwaith tîm cyfreithiol Llywodraeth Leol gan ganolbwyntio ar waith cyfreithiol Eiddo a Chynllunio.
Bydd y swydd yn cynnwys delio â gwaith trafodion eiddo o ddydd i ddydd, gan gynnwys eiddo preswyl ac eiddo amhreswyl, a gwaith yn ymwneud â landlordiaid a thenantiaid ar draws amrywiaeth o adrannau cleient. Bydd y rôl hefyd yn cynnwys rhywfaint o waith cyfreithiol sy’n gysylltiedig â chynllunio, gan gynnwys cytundebau adran 106.
Yr hyn rydym yn ei ddisgwyl gennych chi
Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn gyfreithiwr neu fargyfreithiwr cymwys gyda phrofiad mewn cyfraith eiddo, ac yn ddelfrydol, gyda rhywfaint o brofiad o gynllunio gwaith cyfreithiol mewn amgylchedd llywodraeth leol. Fodd bynnag, nid yw profiad o gynllunio gwaith cyfreithiol yn hanfodol i’r rôl gan y gellir darparu hyfforddiant pellach.
Disgwyliwn i’r unigolyn a benodir gymryd cyfrifoldeb personol am sicrhau rhagoriaeth, gweithio gydag eraill i gyflawni’r canlyniadau gorau posib, ymateb yn gadarnhaol i newid a chyfleoedd newydd er mwyn manteisio i’r eithaf ar yr adnoddau sydd ar gael a meddwl a gweithredu gyda golwg ar hyrwyddo buddiannau’r Cyngor.
Gwybodaeth Ychwanegol
Mae gennym system rheoli achosion fodern, llyfrgell gyfreithiol ar-lein a thîm cymorth busnes bach. Er bod y rôl yn heriol, mae ein polisïau gweithio hyblyg yn sicrhau cydbwysedd iach rhwng bywyd a gwaith. Mae polisi Amser Hyblyg y Cyngor yn berthnasol i’r swydd ac mae patrymau gweithio hyblyg ar gael, yn amodol ar ddiwallu anghenion ein cleientiaid ac ystyried trefniadau gwaith aelodau’r tîm presennol. Byddai angen i’r ymgeisydd llwyddiannus allu teithio ar rywbeth rhybudd yn unol â gofynion y swydd hon.
#J-18808-Ljbffr…